| sot | Дата: Вторник, 28.08.2007, 14:31 | Сообщение # 1 |
|
Admin
Группа: Администраторы
Сообщений: 51
Статус: Offline
| Уважаемые коллеги! Пожалуйста, подскажите, как поступить в такой ситуации (раньше я с такими ситуациями не сталкивалась): работник перестал ходить на работу (уже неделю), на телефонные звонки (домашний и мобильный) не отвечает. Если увольнять за прогул - а вдруг он в больнице лежит? Какова процедура тех действий, которые надо предпринять в соответствии с законом?
|
| |
| |
